-생활지도원/5명

가.사회복지사 자격증 소지자

나.사랑으로 장애인을 섬길 수 있는 자

다.교대근무 가능한 자

라.아래 결격사유에 해당하지 않는 자

 -장애인복지법 제59조의3(성범죄자의 취업제한 등)제1항에 해당하는 자.

 -사회복지사업법 제35조(시설의 장)및 제35조2(종사자)에 해당하는 자.

 -아동복지법 제29조의3(아동관련기관의 취업제한 등)에 해당하는 자.

 -근무태도 불량으로 경고이상의 징계 전력이 있는 자

 -장애인 및 비장애인에 대한 학대,폭행 등의 전력이 있는 자

 -범죄 및 성폭력 전력이 있는 자

-거주인(장애인)케어 및 재활지원

㉮ 지원시 제출서류

 -입사지원서1부

 -자기소개서

㉯ 채용시 제출서류

 -채용신체검사서 1부

 -개인정보활용동의서 1부(별첨)

 -사회복지사 자격증사본 1부

 -경력증명서(해당자에 한함)

 -장애인학대관련 범죄전력조회서(채용시 발급 안내)

 -주민등록등본,초본(병역사항기재) 각 1부

 -급여계좌 사본 1부

 -우편:강원특별자치도 인제군 상하답로234 총무기획팀(채용담당자)

 -이메일:xx2443xxxxxxxxxxxxxx

 -팩스: xxx-xxx-xxxx문의: xxx-xxx-xxxx

 -1차 서류전형-> 2차면접-> 3차 최종합격

  ※전형단계별 합격자에 한해 개별통보

 -최종합격자 발표: 홈페이지 공고 및 개별통보

가. 급여지급 기준

 -장애인거주시설 종사자 인건비 지원 기준

나. 종사자 처우

 -4대보험가입/정부지원단체상해보험공제 가입

 -기숙사 제공(면접시 협의)

가. 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있음.

나. 종사자 결격사유(사회복지사업법 제35조의2관련)에 해당하지 않아야 하며,해당자는 합격 후에도

    취소 할 수 있음. 

다. 응시원서 기재 착오 및 누락,연락 불통,자격 미비자 응시로 인하여 초래되는 불이익은 모두

    응시자의 책임으로 하며,기재된 내용이 사실과 다른 경우 채용이 취소 될 수 있음.

라. 상기 명시한 모든 일정은 기관 사정에 의하여 변경될 수 있음.

마. 응시자는 채용이 확정된 후14일 이내 채용서류의 반환을 청구할 수 있으며, 반환을 청구하지