- 태백시장애인주간보호시설 공고 제2024-2호 -

[ 태백시장애인주간보호시설 시설장 및 사회재활교사 모집 제한경쟁 공개채용시험 공고 ]

태백시장애인주간보호시설 시설장 및 사회재활교사 제한경쟁 공개채용시험을 다음과 같이 공고합니다.
2024. 5. 14.
태백시장애인주간보호시설

1. 선발예정인원 및 응시대상 자격기준

[ 시설의 장 ]
* 선발예정인원 : 1명

1) 의사(한의사·치과의사를 포함한다)로서 장애 관련 분야에서 3년 이상 진료한 경력이 있는 사람
2) 「초·중등교육법」에 따른 특수학교의 교장이나 교감이었던 사람 또는 같은 법에 따른 특수학교 교사(교사자격증 소지자를 포함한다)이고, 해당 시설 입소 대상 장애인의 교육에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람
3) 사회복지사 자격증을 취득한 후 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람
4) 장애인재활상담사 자격증을 취득한 후 장애인재활 분야에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람
5) 그 밖에 1)부터 4)까지에 준하는 경력이 있다고 인정되는 사람

[ 사회재활교사 ]
* 선발예정인원 : 2명

1) 「고등교육법」 제2조제1호부터 제6호까지의 대학에서 심리학·교육학이나 장애인재활 관련학을 전공하고 졸업한 사람 또는 법령에 따라 이와 같은 수준의 학력이 있다고 인정되는 사람
2) 사회복지사
3) 장애인재활상담사

2. 응시자격

가. 자격조건
1) 선발예정인원 및 응시대상 자격기준에 해당하는 자로 아래 2)~4)사항에 충족되는 자
2) 운전면허(1종) 보통 소지(승합차 실제 운전 가능한 자)
3) 장애인학대관련범죄, 아동학대 관련 범죄, 노인학대 관련 범죄, 성폭력 범 죄에 관한 특별법 등의 결격 사유가 없는 자
4) 그 외 아래 사항에 대한 결격사유가 없는 자
❶ 금치산자 또는 한정치산자
❷ 파산자로 복원되지 아니한 자
❸ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자
❹ 금고 이상의 형의 선고 유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자
❺ 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
❻ 병역의 의무자로 병역을 기피한 자
❼ 전직에 재직 중 비위 부정 근무태만의 사실이 있어 해직 또는 사임 한 자
❽ 직책담당에 필수적인 자격요건을 갖추지 아니한 자
❾ 신체검사 결과 채용 실격으로 판정된 자
❿ 성폭력이나 성추행등의 문제로 물의를 일으켜 해고당한 자

3. 시험방법
가. 제1차 시험 : 서류전형
나. 제2차 시험 : 면접시험
※ 시험장소 및 합격자 발표 : 개별통지

4. 근무조건
가. 급여수준 :‘2024년 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인’기준
나. 근무시간 외 : 09:00~18:00, 주 5일 근무, 4대 보험 가입, 퇴직연금 가입,
명절휴가비, 가족수당 지급
5. 응시원서 접수 및 채용 일정
가. 태백시청 홈페이지 및 고용노동부 채용사이트 워크넷에 공고
나. 접수기간 : 2024. 07. 30.(화) ~ 08. 13(화), 18시까지
e메일 접수 도착분에 한함 (※ 공고일 포함 9일)
※긴급한 업무처리 등 불가피한 사유가 있는 경우 공고기간을
자체사정에 따라 7일 이상 15일 이하로 단축 가능
다. 서류심사발표 : 2024. 08. 15.(목)
※합격자에 한해서 면접 장소 및 시간 개별통보
라. 면접심사 : 2024. 08. 16.(월) 13시 30분 부터~
마. 면접시험 합격자 발표 : 2024. 08. 19(화) ※합격자 개별통보
바. 면접시험 합격자 제출서류 : 2024. 08. 22.(목) 18시까지
- 성 범죄·아동학대 범죄, 장애인학대 범죄 경력조회(시설조회)
- 채용신체검사 결과서(합격자)
사. 최종합격자 발표 : 2024. 08. 26.(월) ※ 최종 합격자 개별통보
아. 채용일 : 2024. 09. 01.(일)
자. 접 수 처 : 태백장애인주간보호시설
- 응시원서 및 자기소개서, 이력서, 개인정보 수집 및 활용에 관한 동의서는 첨부한 양식으로 작성.
- 입사지원서는 한개 파일로 작성하고 파일명은 지원자 이름을 반드시 작성 (ex:홍길동.hwp)
차. 접수방법 : 접수 기간 내 18:00까지 담당자 e메일 접수
담당자 e메일 주소: xxx0723512xxxxxxxxxx
카. 응시원서 접수기간 동안에만 원서접수 취소 또는 수정이 가능합니다. 접수기간 후에는 취소 및 기재 사항 변경이 불가합니다.

6. 제출서류
가. 응시원서 1부 (파일 별첨)
나. 자기소개서(A4용지 소정양식) 1부(파일 별첨)
다. 이력서( A4용지 소정양식) 1부(파일 별첨)
라. 개인정보 수집 및 활용에 관한 동의서 1부(파일 별첨)
마. 서류전형 합격자 2차 제출 서류
(자격증 사본, 최종학교 졸업증명서, 입사지원서 및 이력서 관련 증빙자료, 건강보험자격 득실확인서 1부, 경력증명서 각 1부)
바. 최종합격자: 채용신체검사 결과서
※ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출로 인한 불이익은 응시자의 책임이며, 이에 따라 합격 이후에도 채용이 취소될 수 있습니다.
※ 자격증 사본 외 제증명서는 원본 제출해야 합니다.
※ 최종합격자를 제외한 응시자의 제출서류는 채용여부가 확정된 날 이후 본인의 요구에 따라 반환 가능합니다. 단, 반환기간은 채용여부가 확정된 날 이후 30일 이내 이며, 청구기간이 지난 경우 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 개인정보 보호를 위하여 폐기합니다.

8. 합격자 결정방법
가. 서류전형
- 응시자의 자격 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 여부 판단
나. 면접시험
- 서류전형 합격자를 대상으로 당해직무에 필요한 능력 및 적격성 등 검증
- 불합격 기준에 해당되지 아니한 자 중에서 1차 서류전형과 2차 면접시험점수의 합계 순위에 따라 합격자 결정하되 최종 서류심사에 결격사유 발생 시 불합격 처리됩니다.

9. 응시자 유의사항
가. 응시원서 기재착오 및 누락, 연락불능, 중복지원, 자격 미비자 응시인 경우 등으로 인하여 초래되는 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.
나. 1차 합격자는 면접시험당일 시험시작 10분 전까지 신분증(주민등록증 또는 운전면허증)을 지참하고 지정된 장소에서 시험 관리관의 안내에 따라야 합니다.
다. 시험에 있어 부정한 행위를 하거나 연령, 거주지, 자격증, 학력 등 시험에 관한 소명서류에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 자에 대하여는 당해 시험을 무효로 합니다.
라. 응시자는 시험시간 및 시험장소 공고, 시험 관리관이 정한 주의사항에 유의하여야 하며, 이를 준수하지 아니하면 본인에게 불이익이 될 수 있습니다.
마. 최종합격자로 결정되어도 신원조회 및 채용신체검사에 의거 결격사유가 발생할 경우, 합격을 취소하며 채용이 되지 않습니다.
바. 기타 시험에 관한 사항은 태백시장애인주간보호시설 (☎ xxx-xxxx
-0725)에 문의하시기 바랍니다.